FORUM TOPIC

Правила Правила Адміністрації Закрито

Розділ: Загальні правила • Переглядів: 28

Тема закрита. Її можна переглядати, але нові відповіді вимкнені.
2026-07-25 01:12:35 #1
Адміністрація SEKTOR DAY Z

У цій темі розміщується актуальний склад адміністрації проєкту SEKTOR DAY Z, перелік ролей, їхні права, обов’язки та зона відповідальності.

Склад адміністрації може змінюватися рішенням Власника проєкту або уповноважених осіб.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
КЕРІВНИЦТВО ПРОЄКТУ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Власник проєкту:

Права:
- Повний доступ до сайту, форуму, адміністративної панелі та службових систем проєкту.
- Призначення та зняття будь-яких ролей.
- Остаточне ухвалення рішень щодо правил, структури адміністрації, форуму, сайту та розвитку проєкту.
- Повне керування розділами, категоріями, темами, доступами та правами ролей.
- Право відкривати, закривати, редагувати й видаляти розділи, категорії та теми.
- Право переглядати службову інформацію, логи, звернення, скарги та внутрішні обговорення.

Обов’язки:
- Загальне керівництво проєктом.
- Контроль роботи адміністрації.
- Прийняття ключових рішень щодо розвитку SEKTOR DAY Z.
- Контроль безпеки, стабільності та репутації проєкту.
- Вирішення спірних ситуацій, які не можуть бути закриті нижчими ролями.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Головний тех. адмін:

Права:
- Доступ до технічних розділів форуму та сайту відповідно до виданих дозволів.
- Керування технічною частиною проєкту.
- Редагування технічних тем, інструкцій, повідомлень і службових матеріалів.
- Закриття технічних тем, категорій або розділів, якщо це дозволено роллю.
- Допомога у налаштуванні сайту, форуму, модів, серверної частини та службових систем.
- Право повідомляти Власника про критичні помилки, збої або ризики.

Обов’язки:
- Контроль технічної стабільності сайту, форуму та серверної інфраструктури.
- Допомога у виправленні помилок, багів і технічних проблем.
- Перевірка працездатності нових функцій.
- Участь у впровадженні оновлень.
- Підтримка технічної документації в актуальному стані.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Тех. адмін:

Права:
- Доступ до технічних форумних розділів відповідно до виданих дозволів.
- Участь у тестуванні технічних змін.
- Створення, редагування або закриття технічних тем, якщо це дозволено роллю.
- Повідомлення про помилки, баги, збої та некоректну роботу систем.
- Допомога адміністрації у перевірці технічних рішень.

Обов’язки:
- Тестування функціоналу сайту, форуму, серверу та модів.
- Фіксація технічних проблем.
- Передача звітів Головному тех. адміну або Власнику.
- Дотримання внутрішньої дисципліни та конфіденційності.
- Не вносити самовільних змін без погодження з керівництвом.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Керівник проєкту:

Права:
- Координація роботи адміністрації.
- Контроль виконання завдань адміністративним складом.
- Доступ до службових розділів форуму відповідно до виданих прав.
- Редагування та закриття службових тем, якщо це дозволено роллю.
- Передача важливих питань Власнику проєкту.

Обов’язки:
- Організація роботи адміністративної команди.
- Контроль активності відповідальних осіб.
- Допомога у впровадженні правил, регламентів і внутрішніх процесів.
- Координація між адміністрацією, технічним складом, HR та PR напрямками.
- Підготовка пропозицій щодо покращення проєкту.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
АДМІНІСТРАТИВНИЙ СКЛАД
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Головний адміністратор:

Права:
- Контроль роботи адміністраторів і модераторів.
- Розгляд складних скарг, апеляцій та конфліктних ситуацій.
- Доступ до службових тем форуму відповідно до виданих прав.
- Закриття тем, категорій або розділів, якщо це дозволено роллю.
- Надання рекомендацій щодо покарань, рішень і змін у правилах.

Обов’язки:
- Контроль якості роботи адміністрації.
- Перевірка виконання правил проєкту.
- Розгляд звернень гравців.
- Контроль дисципліни адміністративного складу.
- Передача критичних питань керівництву проєкту.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Адміністратор:

Права:
- Розгляд звернень, скарг і репортів гравців.
- Допомога гравцям у межах своїх повноважень.
- Створення та редагування тем у дозволених розділах.
- Закриття тем або категорій, якщо це дозволено роллю.
- Передача складних випадків Головному адміністратору або Власнику.

Обов’язки:
- Слідкувати за дотриманням правил.
- Реагувати на порушення.
- Коректно спілкуватися з гравцями.
- Фіксувати важливі ситуації та передавати їх вище.
- Не перевищувати надані повноваження.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Модератор:

Права:
- Модерація форуму та дозволених розділів.
- Редагування або закриття тем, якщо це дозволено роллю.
- Контроль порядку в обговореннях.
- Повідомлення адміністрації про порушення.
- Допомога гравцям у базових питаннях.

Обов’язки:
- Підтримувати порядок у темах і коментарях.
- Стежити за дотриманням правил спілкування.
- Не допускати образ, провокацій, флуду та конфліктів.
- Передавати серйозні порушення адміністраторам.
- Діяти нейтрально та без особистої упередженості.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Модератор форуму:

Права:
- Модерація форумних тем і категорій відповідно до виданих дозволів.
- Закриття тем, якщо це дозволено роллю.
- Контроль правильного оформлення тем.
- Перенаправлення користувачів у відповідні розділи.
- Повідомлення адміністрації про проблемні обговорення.

Обов’язки:
- Підтримувати чистоту й порядок на форумі.
- Стежити, щоб теми створювались у правильних розділах.
- Контролювати дотримання форумних правил.
- Не видаляти або редагувати важливу інформацію без причини.
- Передавати спірні питання старшій адміністрації.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ОРГАНІЗАЦІЙНІ РОЛІ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

HR менеджер:

Права:
- Робота з кандидатами до команди проєкту.
- Створення та ведення тем, пов’язаних із набором персоналу.
- Проведення первинного відбору кандидатів.
- Передача кандидатів на розгляд керівництву.
- Доступ до HR-розділів форуму відповідно до виданих дозволів.

Обов’язки:
- Приймати заявки від кандидатів.
- Перевіряти базову відповідність кандидата вимогам проєкту.
- Пояснювати кандидатам правила, обов’язки та очікування.
- Вести список активних кандидатів, тестерів або нових учасників команди.
- Повідомляти керівництво про перспективних або проблемних кандидатів.
- Не обіцяти посади без погодження з керівництвом.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Піар менеджер:

Права:
- Створення інформаційних, рекламних і презентаційних матеріалів проєкту.
- Публікація новин, анонсів і оголошень у дозволених розділах.
- Робота з іміджем проєкту.
- Підготовка текстів для Discord, форуму, сайту або соціальних мереж.
- Доступ до PR-розділів форуму відповідно до виданих дозволів.

Обов’язки:
- Готувати грамотні оголошення, новини та інформаційні пости.
- Підтримувати позитивний імідж SEKTOR DAY Z.
- Узгоджувати важливі публікації з керівництвом.
- Не публікувати неперевірену або конфіденційну інформацію.
- Допомагати в просуванні проєкту.
- Стежити, щоб публічні повідомлення не шкодили репутації серверу.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
РОЗРОБНИКИ ПРОЄКТУ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Права:
- Робота над сайтом, форумом, серверною логікою, технічними рішеннями та внутрішніми системами.
- Доступ до технічних матеріалів відповідно до ролі.
- Пропозиція та впровадження змін після погодження з керівництвом.
- Тестування і виправлення функціоналу.

Обов’язки:
- Підтримувати технічну частину проєкту.
- Виправляти помилки в межах своїх можливостей.
- Не вносити критичні зміни без резервних копій.
- Узгоджувати важливі зміни з Власником.
- Працювати над розвитком і стабільністю SEKTOR DAY Z.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ЗАГАЛЬНІ ПРАВИЛА ДЛЯ ВСІХ РОЛЕЙ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Кожен учасник адміністрації зобов’язаний:
- Дотримуватися правил проєкту.
- Поважати гравців та інших членів команди.
- Не перевищувати свої повноваження.
- Не використовувати доступи в особистих цілях.
- Не розголошувати службову інформацію.
- Повідомляти про конфлікти, помилки або зловживання.
- Виконувати завдання відповідно до своєї ролі.
- Підтримувати репутацію SEKTOR DAY Z.

Заборонено:
- Самовільно видавати ролі або права без дозволу.
- Видаляти важливі теми, повідомлення або дані без причини.
- Приховувати порушення.
- Використовувати службову інформацію проти проєкту.
- Створювати конфлікти всередині команди.
- Діяти від імені адміністрації без відповідних повноважень.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Тема оновлюється у разі зміни складу адміністрації, прав ролей або внутрішньої структури проєкту.

Написати відповідь

Тема закрита для відповідей.